泉州48个领域急需人才 分布在19个产业或行业

　　《泉州市2014年度紧缺急需人才引进指导目录》日前发布。今年泉州市19个重点产业或行业急需引进人才，主要包括金融、文化、面料检测、现代物流、林产保护、香产业等48个领域，分布在109种岗位，涉及457个专业。

　　据泉州市公务员局专家科相关负责人介绍，此次发布的我市紧缺急需人才分布在电子信息、石油化工、船舶工业、装备制造业、金融保险业等19个重点产业或行业。

　　该负责人介绍，通过编制《指导目录》，发布紧缺急需人才需求信息，目的就是为了引导市外和海外人才以多种形式向我市紧缺急需人才的重点产业、行业、领域、项目、学科及地区流动和聚集。

　　《指导目录》中大多数急需人才的引进条件为：具有副高以上职称或硕士以上学位、年龄在45周岁以下、有较强的研发能力或较高的专业技术水平等。除了建筑工程与知识产权两个领域分别要求具备国家注册建筑（结构）师资格及具有专利代理人执业资格或通过国家司法考试之外，对于专业任职资格并无额外要求。

　　此外，今年的目录更加注重人才的相关专业工作经验和科研能力，地质矿产冶金、建材工业、轻纺工业、文化等专业领域均要求有5年以上本专业工作经验。

　　而对部分紧缺急需专业，人才引进的门槛在“副高以上职称或硕士以上学位”基础上有所提高。绿色农业、农产品开发领域要求具有正高职称，或博士学位、副高职称；而高等教育教师则部分专业要求50周岁以下具有博士学位的教授，并符合泉州市桐江学者计划特聘教授招聘条件；部分专业要求博士或40周岁以下具有硕士学位的副教授或50周岁以下教授（原则上应具有硕士生导师资格）。

　　同时，也有部分岗位对于准入门槛放宽限制，如知识产权、专利法两个专业，就只要求硕士以上学历，并无副高职称和年龄的限制。

　　根据省、市引进高层次创业创新人才的相关文件规定，引进的紧缺急需人才符合我市引进高层次创业创新人才规定条件的，经市委人才工作领导小组审核确认，市政府将按引进人才对象条件的不同层次分别给予100万元、50万元、30万元、15万元、10万元的补助资金。中央、省属在泉单位引进的，市政府按上述标准给予每人50%的补助。补助资金主要用于科技创新、创业启动、培养后备人才和改善工作生活条件等。符合《福建省引进高层次创业创新人才暂行办法》条件的，还将积极推荐作为省引进人才，享受省有关政策待遇，并可同时享受我市引进人才各项政策待遇。

　　近期，市公务员局将组织对全市首批20位高层次创业创新人才进行奖励，按照不同层次给每名高层次创业创新人才以10万至100万元的补助资金。 （记者 谢曦）