近期行业动态科技的优势科技包括哪些行业

　　职业分类，是指按一定的规则、标准及方法近期行业动态，按照职业的性质和特点，把一般特征和本质特征相同或相似的社会职业科技包括哪些行业科技包括哪些行业，分成并统一归纳到一定类别系统中去的过程近期行业动态

　　职业分类，是指按一定的规则、标准及方法近期行业动态，按照职业的性质和特点，把一般特征和本质特征相同或相似的社会职业科技包括哪些行业科技包括哪些行业，分成并统一归纳到一定类别系统中去的过程近期行业动态。

　　世界上经济发达国家都非常重视职业分类问题的研究，这不仅是形成产业结构概念和进行产业结构、产业组织及产业政策研究的前提，同时也是对劳动者及其劳动进行分类管理、分级管理及系统管理的需要。

　　2015年版在1999年版的基础上近期行业动态，将职业分类体系修订为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业，并列出了2670个工种，标注了127个绿色职业。与1999年版《大典》（含2005年版、2006年版、2007年版增补本）相比，维持8个大类不变，增加了9个中类和21个小类近期行业动态，减少了205个职业科技的优势，取消了342个“其他”余类职业科技的优势。

　　2022年版对比2015年版，则优化调整了部分归类，围绕建设制造强国、数字中国，发展绿色经济和依法治国等要求，专门增设或调整了相关中类、小类和细类（职业）。与2015年版《大典》相比，中类新增5个，取消1个，净增4个；小类新增21个，取消5个科技包括哪些行业，净增16个；细类（职业）新增168个科技包括哪些行业，取消10个，净增158个；工种新增377个，取消80个，净增297个。据此科技包括哪些行业，2022年版《大典》职业分类为8个大类、79个中类、450个小类、1639个细类（职业）和2967个工种。

　　制定修订《中华人民共和国职业分类大典》（以下简称《大典》）是人力资源开发领域的一项重要基础工作，是贯彻落实劳动法、就业促进法和职业教育法等法律法规的重要举措，对优化人力资源开发管理、引领教育培训改革、促进就业创业、推动国民经济结构调整和产业转型升级，都具有十分重要的意义。

　　新版《大典》充分适应和反映了近年来经济结构特别是产业结构变化，适应和反映了社会结构特别是人口、就业结构变化，适应和反映了人力资源开发与管理特别是人力资源配置需求，对于经济社会各领域都具有重要价值近期行业动态。

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