开市首日！ 第一家精选层企业谈及北交所带来的三大改变

开市首日！ 第一家精选层企业谈及北交所带来的三大改变积累好词好句 沈怡然 11月15日，北京证券交易所（下称“北交所”）正式开市交易，新上市的10只股票全线高开，期间N大地、N晶赛、N汉鑫等多只个股触发临停，其中N同心收涨493%。 另外71只精选层平

沈怡然 11月15日，北京证券交易所（下称“北交所”）正式开市交易，新上市的10只股票全线高开，期间N大地、N晶赛、N汉鑫等多只个股触发临停，其中N同心收涨493%。

另外71只精选层平移股票则多数下跌，颖泰生物（833819.BJ）是其中之一，截至收盘跌超6%。颖泰生物董秘刘晓亮对表示，公司今日并没有什么不同，一方面在关注开市，一方面在内部安排生产经营的会议。

颖泰生物是一家农化工企业，主要从事农药原药、中间体及制剂产品对的研发、生产、销售业务。2020年成为新三板上首家进入精选层的企业，进入精选层后，就实现了公开发行的持续交易。至今年9月2日，颖泰生物及一批精选层企业的k线，已经走出一个“慢牛”的行情。

11月15日，颖泰生物董秘刘晓亮接受了专访，谈冲刺精选层、登陆北交所的心路历程。

进入精选层，颖泰生物首次公开募资5.45亿元。刘晓亮表示，这对公司来说具有里程碑式的支撑意义，不仅支撑了公司再融资，更重要的在于公开发行，这使公司切实地感受到了资本市场的活跃力量。

刘晓亮表示，对一家精选层企业，北交所主要带来三个革命性的制度改变。第一，精选层公开发行，第二，企业可上可下的分层制度，第三，投资者门槛降低。这三点制度落成，必然会改善新三板过去流动性不足的问题。

首家精选层企业

从财务数据看，目前的颖泰生物是这样的：在2018-2020年间，企业每年营收规模在52-62亿之间，已经是精选层企业中营收规模最大的，企业毛利率在20-24%之间，归属于挂牌公司股东的净利润在2.8-4.4亿之间。过去三年，归属于挂牌公司股东的净资产是39-45亿元，而在2015年只有28亿元。

“北交所的概念其实提了很久，一直在非正式场合有传闻，但是刚开始并没有很在意这件事”，刘晓亮对表示，当时想，如果仅仅换一个名字，而没有配套政策未必起到作用，也无法解决过去新三板的一系列问题。

直到2020年新三板设立精选层，还发生了一系列制度的变更，企业才发觉这一次真的不同了。如今设立北交所消息的宣布，在颖泰生物看来已经是水到渠成，因为前期各种转板制度基本已建立起来。

颖泰生物在2020年2月18日申报精选层，这也是精选层申报开闸的第一天，公司在3月收到北京证监局辅导验收的无异议函，只用了20个工作日，成为第一家完成精选层辅导验收的企业。对此，刘晓亮表示，是因为公司在合规方面一直坚持严格要求自己，对制度上也相对熟悉。

颖泰生物的股价也在2019年10月开始起飞，直到2020年7月达到一个高点。数据来看，股票活跃度明显提升，过去几年公司的日成交量只有几百手、甚至最低只有10手，至今成交量已经过万。颖泰生物的市值85亿，市盈率在20-30之间。

蛰伏新三板

颖泰生物在2015年登陆新三板时，是有一定资金需求的。刘晓亮表示，当时，公司正在进行生产基地布局，筹划自主建设生产基地，从一家轻资产公司转型成一个研产供销全产业链的企业。

刘晓亮表示，在研、产、供、销四个环节里，公司的研发和销售是比较有竞争优势，但是产和供的环节相对薄弱，部分产品委托第三方加工，这样的轻资产模式长久来看竞争力不足。如果要增强自主能力、打开增长空间，必须要建立一个稳定的供应链。

一位财务型一级市场投资人对表示，新三板曾在高峰时期有近万家企业登陆，而投资人准入门槛是很高的。很多企业得不到交易量，K线就像一根针一样，发展大一点的退市转板，更多公司处于不上不下的尴尬境地，没有匹配的估值，没有融资机会。

在北交所政策出现之前，新三板上的企业都经历了一段漫长的蛰伏。刘晓亮说，那几年新三板的企业出现了分化，有的企业筹备摘牌退市，有的企业还在坚守。

北交所期待

如今，在颖泰生物看来，从精选层到北交所的一系列制度改革，有希望改善市场的流动性。刘晓亮表示，除了从定向发行到公开发行外，设立多层次资本市场互联互通制度也非常重要，在新三板这个生态市场中，向下有创新层、基础层，进入北交所后，还可以转去沪深交易所，形成一个可上可下的联动机制。

同时，北交所将个人投资者资金门槛拉低到50万元，机构投资者不设置资金门槛。同时，原本具有新三板交易权限的投资者，权限范围也将包含北交所股票。

根据北交所数据，截至目前，有超210万投资者开户。那么这210万投资者，和精选层上170万的存量投资者，都将可以买到颖泰生物的股票。

刘晓亮表示，未来，颖泰生物进一步洞察形势，把握趋势，适应环境、自我变革，转型升级；提升供应链水平，科技创新，走向自动化、智能化、绿色化和低碳化的高质量发展。全面提升公司的核心竞争力，实现可持续发展，为股东、员工和社会创造价值。

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